Должностные обязанности электромеханика: кто это такой, образец инструкции

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция электромеханика

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция электромеханика [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.2. На должность электромеханика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 2 лет.

1.3. Назначение на должность электромеханика и освобождение от нее производится приказом руководителя предприятия по представлению [вписать нужное].

1.4. Электромеханик должен знать:

– приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу электромеханика;

– основы электротехники, радиотехники, телемеханики;

– устройство, принцип действия, технические характеристики и конструктивные особенности приборов и оборудования;

– правила и порядок испытания устройств и электротехнических измерений;

– характерные виды повреждений электротехнических приборов и способы их устранения;

– организацию и технологию производства электромонтажных работ;

– порядок составления принципиальных схем по новым образцам устройств и оборудования;

– передовой опыт по эксплуатации, ремонту и обслуживанию устройств и оборудования;

– нормы расхода материалов, запасных частей и электроэнергии;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства Российской Федерации;

– правила внутреннего трудового распорядка;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

– способы и правила оказания доврачебной медицинской помощи;

1.5. Электромеханик подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.6. Во время отсутствия электромеханика (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности

2.1. Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и оборудования, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и модернизацию в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, утвержденными чертежами и схемами, действующими техническими условиями и нормами.

2.2. Изучает условия работы устройств, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.

2.3. Инструктирует работников, пользующихся этими устройствами, о правилах их эксплуатации и мерах по предупреждению производственных травм.

2.4. Руководит работой электромонтеров, контролирует качество выполняемых ими работ, соблюдение технологии, правил по технике безопасности, охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

2.5. Принимает участие в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических измерениях и испытаниях.

2.6. Принимает меры по обеспечению рабочих мест материалами, сырьем, запасными частями, измерительными приборами, защитными средствами, инструментом и приспособлениями, технической документацией.

2.7. Осваивает и внедряет прогрессивные методы технического обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу устройств.

2.8. Принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы закрепленных технических средств, в освоении и модернизации действующих устройств.

2.9. Участвует в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование.

2.10. Принимает участие в расследовании причин повреждений оборудования и разработке мероприятий по предупреждению аварий и производственного травматизма.

Читайте также:
Должностные обязанности финансового контролера, его функции и должностная инструкция

2.11. [Вписать нужное].

3. Права

Электромеханик имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя предприятия).

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.7. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Электромеханик несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Должностные инструкции: Что? Как? Зачем?

Все мы очень любим определенность, особенно если речь идет о работе. Занимая вакантную должность в компании, мы прежде всего расчитываем получить четкие и понятные разъяснения относительно будущих обязанностей, прав и возможностей. И это вполне резонно: ни один человек не сможет работать по-настоящему эффективно, не зная, что именно от него требуется и что он за это получит.

Чем четче и подробнее компания опишет свои ожидания от сотрудника, тем лучше будем всем.

Что такое должностная инструкция

Должностная инструкция — это документ, который определяет обязанности работника компании на занимаемой должности, его полномочия, ответственность, права, требования к его квалификации и формы его поощрения. Стоит отметить, что инструкция пишется не на конкретного человека, а на должность, то есть она не именная.

Должностные инструкции разрабатывают и согласовывают с юристами (юридическим отделом) руководители отделов или их заместители. Также должностная инструкция может быть разработана кадровой службой. В таком случае их необходимо согласовывать с соответствующими подразделениями или должностными лицами, курирующими соответствующее направление организации.

Инструкция обязательно составляется в трех экземплярах: один экземпляр хранится в отделе кадров, второй — у руководителя отдела, третий — у работника. Совокупность должностных инструкций должна охватывать все функции отдела и равномерно распределять нагрузку между работниками с учетом их квалификации. Контроль обеспечения организации должностными инструкциями лежит на начальнике отдела кадров.

Как написать должностную инструкцию

Нет ни единого правового акта, устанавливающего порядок составления должностной инструкции, ни стандарта, регламентирующего содержание и процедуру разработки должностной инструкции. Однако есть несколько рекомендаций по написанию и пунктов, общих для всех инструкций.

Во-первых, при составлении должностных инструкций необходимо принимать во внимание уставные документы учреждения, в которых описаны его задачи и функции, имеющиеся квалификационные характеристики и требования к должности, нормативы трудозатрат на выполнение работы.

Читайте также:
Индексация алиментов: в твердой денежной сумме, за прошлый период, судебная практика и законодательство, образец заявления

Во-вторых, при распределении между работниками обязанностей не должно быть их дублирования, должна сохраняться последовательность выполнения работ, при этом более сложные операции должны закрепляться за работниками с более высокой квалификацией.

В-третьих, каждый работник должен быть наделен всеми полномочиями и правами, необходимыми и достаточными для успешного выполнения возложенных на него обязанностей.

В-четвертых, у работника должен быть только один непосредственный начальник. Наличие двух и более руководителей приводит к снижению работоспособности и подчиненного, и руководителей.

Обычно должностная инструкция содержит пять разделов:

1. Общие положения:

— точное и полное наименование должности работника;

— уровень оплаты труда, условий премирования, методы поощрения;

— подчиненность работника и наличие у работника подчиненных;

— порядок замещения работника в случае его отсутствия (отпуск, командировка, болезнь и т д.);

— перечень документов, которыми руководствуется работник в своей деятельности (законодательные акты РФ, устав учреждения, инструкции, рекомендации и т п.).

2. Основные задачи:

— задачи, выполнение которых возлагается на работника;

— конкретные обязанности работника, выполнение которых обеспечивает решение поставленных перед ним задач.

3. Права:

— перечень прав, предоставляемых работнику для выполнения возложенных на него обязанностей.

4. Ответственность:

— ответственность работника за невыполнение обязанностей;

— ответственность данного работника за действия его подчиненных, если таковые есть.

5. Требования к работнику:

— требования к уровню образования, квалификации, стажу работы и иным характеристикам, позволяющим успешно выполнять обязанности по должности.

Зачем нужна должностная инструкция

Без грамотно составленных должностных инструкций невозможны эффективное управление персоналом, разрешение конфликтов, связанных с расхождением в определении обязанностей работника, и деятельность организации в целом.

Ведь должностная инструкция — это:

  • основа для оценки результатов деятельности работника, информация для проведения обоснованного отбора работников при найме и оценке уровня соответствия кандидатов на вакантные должности;
  • важная информация для самого работника: в ней сообщается, по каким критериям будут оценивать результаты его труда и каких действий от него ожидают, она дает ориентиры для повышения уровня образования и квалификации работника;
  • эффективные организационные методы, помогающие наладить работу отдела;
  • документ, без которого, например, нельзя списывать в расходы амортизацию автомобиля, так как для этого использование машины должно быть прописано в должностной инструкции владельца машины или работника, которому она временно выдана в пользование.

Должностные инструкции должны быть не просто данью бюрократии, а продуманным и серьезно составленным документом, тогда они смогут выполнять свои основные функции: наладить работу в организации и помогать в решении правовых и экономических споров.

Не пропустите новые публикации

Подпишитесь на рассылку, и мы поможем вам разобраться в требованиях законодательства, подскажем, что делать в спорных ситуациях, и научим больше зарабатывать.

Должностная инструкция электромеханика

Должностная инструкция электромеханика применяется для разъяснений основных аспектов заключенного с ним трудового договора. В разделах инструкции описываются права электромеханика, круг решаемых задач, параметры служебного взаимодействия и другие моменты. К этому нужно добавить, что инструкция рекомендована к использованию Рострудом, её наличие проверяют ПФР и ФСС, и она может применяться в административных и судебных спорах по трудовым вопросам.

Образец должностной инструкции электромеханика

1. Общие положения

  1. Электромеханик подчиняется главному механику.
  2. Электромеханик нанимается и увольняется распоряжением директора фирмы, по представлению главного механика.
  3. В случае временного отсутствия электромеханика (непредвиденные обстоятельства, отпуск и пр.) его функции исполняет другой специалист, определенный главным механиком.
  4. Перед приемом на работу электромеханик проходит инструктаж по охране труда и стандартам пожарной безопасности.
  5. Кандидат на данную должность обязан соответствовать следующим критериям:
    • соответствующее средне-специальное либо высшее образование;
    • успешно завершенный медосмотр;
    • наличие группы по электробезопасности не ниже III категории.
    • стаж работы в данной сфере от 0,5 года.
  6. Электромеханик обязан понимать следующие моменты:
    • отраслевые стандарты, профильные административные акты, профильные законы;
    • правила корректной работы с электрооборудованием;
    • этапы испытаний приборов и оборудования, выявления неполадок и их устранения;
    • технологии и способы проведения электромеханических работ;
    • принципы работы технологий, машин, оборудования, используемых фирмой;
    • специфика марок и моделей эксплуатируемого электрооборудования;
    • нормы использования соответствующих приборов и инструментов;
    • электрические схемы, применяемые в работе электрооборудования;
    • особенности и параметры материалов, применяемых в электрооборудовании;
    • основные расчеты и измерения, используемые в профильной деятельности;
    • правила обращения с техническими документами;
    • параметры, используемые для оценки результатов выполненных работ;
    • нормативы затрат материалов, энергии, запчастей при электромеханических работах;
    • правила технической и пожарной безопасности, а также нормативы охраны труда;
    • основы теории радио- и электротехники.
  7. Электромеханик руководствуется:
    • действующим законодательством;
    • отраслевыми стандартами;
    • профильной документацией фирмы;
    • содержимым инструкции.
Читайте также:
Что делает агроном в сельском хозяйстве: инструкция по охране труда и должностные обязанности, работа главного агронома

2. Функции

Электромеханик выполняет следующий круг задач:

  1. Проведение требуемых работ в сфере эксплуатации электротехники.
  2. Выполнение измерений и вычислений в области своей деятельности.
  3. Выявление неполадок в электрооборудовании и принятие мер по их ликвидации.
  4. Участие в выявлении причин некорректной работы машин, оборудования и приборов в границах своей компетенции.
  5. Проведение текущего осмотра и тестирования электрооборудования.
  6. Проверка соответствия параметров электрооборудования тем, которые заявлены в технической документации.
  7. Выполнение работ по подготовке к эксплуатации нового электрооборудования.
  8. Требуемая настройка электрооборудования.
  9. Внедрение в практику передовых методов проведения электромеханических работ.
  10. Соблюдение в работе стандартов технологической и пожарной безопасности.
  11. Проверка качества электромеханических работ, выполненных сторонними подрядчиками.
  12. Монтаж и демонтаж электрооборудования.
  13. Помощь другим служащим в пределах своей компетенции.
  14. Составление технических заданий в своей области деятельности.
  15. Ведение соответствующего документооборота по правилам фирмы.
  16. Обеспечение грамотной эксплуатации предоставленных фирмой приборов и инструментов.

3. Ответственность

Электромеханик может нести ответственность в следующих случаях:

  1. За ненадлежащее выполнение своих профессиональных функций — в пределах, обозначенных в статьях трудового законодательства.
  2. За правонарушения, совершенные в ходе выполнения трудовых обязанностей, — в соответствии с порядком, данным в разделах трудового, административного и уголовного права.
  3. За материальный ущерб, полученный фирмой из-за непрофессиональных действий, — в границах, указанных в соответствующих разделах законодательства.

4. Права

Электромеханик наделен работодателем следующим комплектом прав:

  1. Информировать руководителей о замеченных проблемах в деятельности фирмы.
  2. Знакомиться с проектами документов по своей области деятельности.
  3. Получать от других сотрудников данные, востребованные при выполнении своих профессиональных функций.
  4. Требовать от руководителей обеспечения создания и поддержания условий, нужных для качественного выполнения своей работы.
  5. Иметь доступ к критериям, используемым менеджментом для оценки профессиональных достижений (KPI).
  6. Останавливать эксплуатацию электрооборудования в случае нахождения критических повреждения.
  7. Отказываться от продолжения работы в случае обнаружения нарушений стандартов безопасности.
  8. Получать от работодателя спецодежду и положенные инструменты в порядке, определенном в документации фирмы.

Особенности должностной инструкции

Работодатели составляют инструкцию, опираясь на определенные принципы делового документооборота. Согласно этим принципам в документе обязательны следующие части:

  • Общие положения деятельности специалиста.
  • Перечень профессиональных обязанностей.
  • Потенциальная ответственность за допущенные нарушения.
  • Список должностных полномочий.
Читайте также:
Обязанности переводчика и его должностная инструкция

В расширенных вариантах инструкции, если наниматель хочет обратить внимание на какие-то моменты, могут быть добавлены и другие части:

  • Порядок должностных взаимосвязей.
  • Критерии оценки эффективности труда (KPI).
  • Особенности работы.
  • Квалификационные требования.

Есть и определенные стандарты оформления. Инструкцию рекомендуется распечатывать на фирменном бланке. В ней должны присутствовать основные аспекты официального документа: реквизиты фирмы, расшифровка подписей, дата написания и пр.

Внимание! Положения инструкции не должны противоречить разделам трудового договора или выходить за их границы.

Общий раздел

Инструкция начинается с раздела, в котором содержатся базовые аспекты деятельности сотрудника:

  • Порядок его найма, подчинения и временной замены.
  • Требования, которым он должен удовлетворять для получения работы.
  • Его умения и практические навыки.
  • Требования к опыту работы и уровню образования.

Для электромеханика требуемые умения могут различаться в зависимости от специфики его профессиональной деятельности и отраслевых особенностей нанимателя. Остальные параграфы мало отличаются на разных предприятиях.

Функции

Ключевая часть, в которой содержится описание должностных функций. Их конкретный перечень зависит от отрасли работодателя, профессиональной специфики, ожидаемой квалификации сотрудника.

Для технических специалистов обязательно прописывают обязанность соблюдать нормы пожарной и технологической безопасности. Также в отдельном параграфе упоминают о необходимости бережной эксплуатации инструментов и аппаратуры, особенно если их предоставляет работодатель.

Внимание! При написании инструкции можно опираться на соответствующие профстандарты. Так, для электромеханика существуют более дюжины профстандартов в разных отраслях: от эксплуатации лифтов до обслуживания канатных дорог. Также можно использовать разделы Единого квалификационного справочника (ЕТКС), в котором присутствуют 12 разделов, по разным отраслям деятельности специалиста.

Ответственность

Здесь приведен перечень нарушений, за которые может быть наказан сотрудник. Описание дается в общей форме, поскольку степень вины работника, как и его возможная ответственность, может быть определена только на основании соответствующих разделов законодательства, после окончания положенных административных и юридических процедур.

Права

В этой части содержится перечень полномочий, данных сотруднику работодателем для успешного выполнения его функций. Величина списка зависит от места специалиста в управленческой структуре, объема его обязанностей, важности выполняемых работ и других моментов. Для технических специалистов отдельно указывают права на прекращение работ, если ими замечены проблемы в эксплуатируемом оборудовании.

Должностная инструкция составляется в несколько этапов:

  • Составление черновика, с использованием типовых образцов, разделов ЕТКС и подходящих профстандартов.
  • Его обсуждение с юристами, менеджерами, сотрудниками кадрового отдела.
  • Подготовка чистовика и его согласование у руководителей и специалистов.
  • Подписание документа главой фирмы.

Окончательно инструкция вступает в силу после проставления подписи самим сотрудником, который, таким образом, соглашается с её положениями.

Должностные обязанности электромеханика: кто это такой, образец инструкции

Один из самых серьёзных внутрикорпоративных споров – кто же должен писать должностные инструкции? Отдел кадров? Юристы? Руководство компании?

Отвечаем: Должностная инструкция составляется непосредственным руководителем сотрудника или его заместителем, после чего согласовывается с юридическим отделом (если таковой имеется) или другими подразделениями компании. Неправильно привлекать для работы над составлением инструкции отдел кадров, как часто бывает на практике. Кадровики не могут знать специфики работы каждого сотрудника компании и вынуждены подходить к составлению инструкции формально, из-за чего этот инструмент управления не работает.

Читайте также:
Выдача трудовой книжки при увольнении ТК РФ: сроки, отправка по почте, задержка, по доверенности

Для чего нужны должностные инструкции?

Основная функция должностной инструкции – подробное описание обязанностей, полномочий, а главное, сферы ответственности сотрудника организации, занимающего конкретную должность. Но помимо этого должностные инструкции помогают лучше организовать связи между сотрудниками, определить критерии оценки полноты и качества работы сотрудника, служат основой при трудовых спорах или при проверках контролирующими органами. К сожалению, зачастую работодатель не придает значения должностным инструкциям, из-за этого часто возникают разногласия между сотрудниками и руководством: сотрудники отказываются выполнять какую-либо работу, ссылаясь на то, что это не их обязанности. Поэтому мы рекомендуем разработать должностную инструкцию перед приемом нового сотрудника на работу, чтобы избежать неприятных ситуаций в дальнейшем.

Все мы помним известную сказку Дж. Р. Толкиена «Властелин Колец». Мы решили показать вам важность наличия у сотрудника должностной инструкции на примере хранителя кольца Фродо Беггинса. Эта должностная инструкция шуточная, образцы настоящих должностных инструкций, которые вы можете скачать и отредактировать, представлены внизу статьи.

Правила оформления должностных инструкций

Должностная инструкция печатается на фирменном бланке предприятия, который содержит информацию о наименовании и местонахождении компании. В правом верхнем углу обязательно поставить гриф утверждения. В тексте самой инструкции указываются общие положения (о чем настоящая инструкция, о какой должности идет речь, какие требования выдвигаются к сотруднику, кому подчиняется и т.д.), должностные обязанности, права и ответственность.
Подписывается инструкция руководителем структурного подразделения, для которого написана должностная инструкция. В обязательном порядке указывается его ФИО, должность, ставится его подпись и дата. Ниже располагаются визы лиц, согласовавших должностную инструкцию (также с указанием ФИО, должности, проставлением подписи и даты). В самом конце должностную инструкцию подписывает сам сотрудник, занимающий эту должность (он пишет: с инструкцией ознакомлен. Должность, подпись, расшифровка подписи и дата ознакомления). Документ должен быть составлен в трех экземплярах, один экземпляр хранится у сотрудника, второй – у руководителя, третий – в отделе кадров.

Как и обещали, вот примеры должностных инструкций:

  • Должностная инструкция Бухгалтера (скачать в word)
  • Должностная инструкция Директора (скачать в word)
  • Должностная инструкция Заведующего складом (скачать в word)
  • Должностная инструкция Инженера по строительству (скачать в word)
  • Должностная инструкция Маркетолога (скачать в word)
  • Должностная инструкция Менеджера (скачать в word)
  • Должностная инструкция Мастера участка (скачать в word)
  • Должностная инструкция Начальника отдела кадров (скачать в word)

ТОП подарков на 8 марта: 10 вариантов до 500 рублей

Каждая женщина по своей природе требует к себе постоянного внимания со стороны сильного пола, а тем более в Международный женский день. Выбор презента для сотрудниц превращается в настоящую проблему. Особенно если необходимо […]

Кто же должен писать должностные инструкции?

Один из самых серьёзных внутрикорпоративных споров – кто же должен писать должностные инструкции? Отдел кадров? Юристы? Руководство компании? Отвечаем: Должностная инструкция составляется непосредственным руководителем сотрудника или его заместителем, после чего […]

Электромеханик

Типовой образец

УТВЕРЖДАЮ
___________________________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, пред- ________________________
приятия и т.п., его организационно- (директор или иное долж-
правовая форма) ностное лицо, уполномо-
ченное утверждать долж-
ностную инструкцию)

Читайте также:
Оплата командировки в выходные дни в 2021 и 2021 годах

Должностная инструкция
электромеханика
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)

” ” ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Электромеханик относится к категории специалистов.
1.2. На должность электромеханика назначается лицо, имеющее высшее
профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером
высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное
(техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда
не менее 2 лет.
1.3. Назначение на должность электромеханика и освобождение от нее
производится приказом руководителя предприятия по представлению
________________________________________________________________________.
1.4. Электромеханик должен знать:
– приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие
нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу
электромеханика;
– основы электротехники, радиотехники, телемеханики;
– устройство, принцип действия, технические характеристики и
конструктивные особенности приборов и оборудования;
– правила и порядок испытания устройств и электротехнических
измерений;
– характерные виды повреждений электротехнических приборов и способы
их устранения;
– организацию и технологию производства электромонтажных работ;
– порядок составления принципиальных схем по новым образцам
устройств и оборудования;
– передовой опыт по эксплуатации, ремонту и обслуживанию устройств и
оборудования;
– нормы расхода материалов, запасных частей и электроэнергии;
– основы экономики, организации производства, труда и управления;
– основы трудового законодательства Российской Федерации;
– правила внутреннего трудового распорядка;
– правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты;
– способы и правила оказания доврачебной медицинской помощи;
– _________________________________________________________________.
1.5. Электромеханик подчиняется непосредственно ___________________.
1.6. Во время отсутствия электромеханика (командировка, отпуск,
болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в
установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и
несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него
обязанностей.

2. Должностные обязанности

Электромеханик:
2.1. Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную
работу обслуживаемых устройств и оборудования, правильную их
эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и модернизацию в
соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, утвержденными
чертежами и схемами, действующими техническими условиями и нормами.
2.2. Изучает условия работы устройств, выявляет причины
преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и
устранению.
2.3. Инструктирует работников, пользующихся этими устройствами, о
правилах их эксплуатации и мерах по предупреждению производственных
травм.
2.4. Руководит работой электромонтеров, контролирует качество
выполняемых ими работ, соблюдение технологии, правил по технике
безопасности, охране труда, производственной санитарии и пожарной
безопасности.
2.5. Принимает участие в ликвидации неисправностей в работе
устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических
измерениях и испытаниях.
2.6. Принимает меры по обеспечению рабочих мест материалами, сырьем,
запасными частями, измерительными приборами, защитными средствами,
инструментом и приспособлениями, технической документацией.
2.7. Осваивает и внедряет прогрессивные методы технического
обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу
устройств.
2.8. Принимает участие в разработке мероприятий по повышению
надежности, качества работы закрепленных технических средств, в освоении
и модернизации действующих устройств.
2.9. Участвует в составлении заявок на материалы, запасные части,
инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование.
2.10. Принимает участие в расследовании причин повреждений
оборудования и разработке мероприятий по предупреждению аварий и
производственного травматизма.
2.11. _____________________________________________________________.

Читайте также:
Правовое регулирование оплаты труда: понятие, принципы и методы

Электромеханик имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными
настоящей должностной инструкцией.
3.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в
процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в
производственной деятельности предприятия (его структурных
подразделений) и вносить предложения по их устранению.
3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного
руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов
информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных
обязанностей.
3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных
подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с
разрешения руководителя предприятия).
3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.7. ______________________________________________________________.

Электромеханик несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

Должностная инструкция электромеханика

Открыть в формате WORD

I. Общие положения

1. Электромеханик относится к категории специалистов.

2. На должность электромеханика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 2 лет.

3. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом

директора предприятия по представлению

соответствующего структурного подразделения; иного должностного

4. Электромеханик должен знать:

4.1. Приказы, распоряжения, указания, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу электромеханика.

4.2. Устройство, принцип действия, технические характеристики и конструктивные особенности приборов и оборудования.

4.3. Правила и порядок испытания устройств и электротехнических измерений.

4.4. Характерные виды повреждений и способы их устранения.

4.5. Организацию и технологию производства электромонтажных работ.

4.6. Порядок составления принципиальных схем по новым образцам устройств и оборудования.

4.7. Основы электротехники, радиотехники, телемеханики; передовой опыт по эксплуатации, ремонту и обслуживанию устройств и оборудования.

4.8. Нормы расхода материалов, запасных частей и электроэнергии.

4.9. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.10. Основы трудового законодательства.

4.11. Правила внутреннего трудового распорядка.

4.13. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.

5. Электромеханик подчиняется непосредственн

(руководителю соответствующего структурного подразделения; иному )

6. На время отсутствия электромеханика (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

1. Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и оборудования, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и модернизацию в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, утвержденными чертежами и схемами, действующими техническими условиями и нормами.

Читайте также:
Материальная мотивация персонала: формы и виды стимулирования, примеры неденежной мотивации сотрудников

2. Изучает условия работы устройств, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.

3. Инструктирует работников, пользующихся этими устройствами, о правилах их эксплуатации.

4. Руководит работой электромонтеров, контролирует качество выполняемых ими работ, соблюдение технологии, правил по технике безопасности, охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

5. Принимает участие в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических измерениях и испытаниях.

6. Обеспечивает рабочие места материалами, сырьем, запасными частями, измерительными приборами, защитными средствами, инструментом и приспособлениями, технической документацией.

7. Осваивает и внедряет прогрессивные методы технического обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу устройств.

8. Принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы закрепленных технических средств, в освоении и модернизации действующих устройств.

9. Участвует в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование.

10. Принимает участие в расследовании причин повреждений оборудования и разработке мероприятий по предупреждению аварий и производственного травматизма.

Электромеханик имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – то с разрешения руководства).

6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Электромеханик несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция электромеханика

Краткое описание

В обычной жизни нас окружает большое количество автоматического электрооборудования, и не меньшее количество электротехники используется в транспортной сфере, на промышленных предприятиях. Электромеханик – это специалист, который способен разработать, настроить, починить подобное оборудование. Он хорошо разбирается в соответствующих схемах и чертежах, владеет программными продуктами и широким спектром профессиональных инструментов, знает алгоритмы работы электроустройств. При этом работа электромеханика может сводиться в большей степени к интеллектуальной, если он предпочитает заниматься разработками, или к физической, если он специализируется на ремонте и сопровождении электрооборудования.

Законодательная база Российской Федерации

действует Редакция от 18.10.1996

«КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ И РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ ПО ОТРАСЛЕВОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКЕ» (утв. Указанием МПС РФ от 18.10.96 N А-914у)

Читайте также:
Образец приказа на материальную помощь работнику

Электромеханик (включая старшего)

8 — 11 разряды

Должностные обязанности. Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и оборудования, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и модернизацию в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, утвержденными чертежами и схемами, действующими техническими условиями и нормами. Изучает условия работы устройств, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению. Инструктирует работников, пользующихся этими устройствами, о правилах их эксплуатации. Руководит работой электромонтеров, контролирует качество выполняемых ими работ, соблюдение технологии, правил по технике безопасности, охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности. Принимает участие в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических измерениях и испытаниях. Обеспечивает рабочие места материалами, сырьем, запасными частями, измерительными приборами, защитными средствами, инструментом и приспособлениями, технической документацией. Осваивает и внедряет прогрессивные методы технического обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу устройств. Принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы закрепленных технических средств, в освоении и модернизации действующих устройств. Участвует в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование. Принимает участие в расследовании причин повреждений оборудования и разработке мероприятий по предупреждению аварий и производственного травматизма. В составе комиссий участвует в проведении ежемесячных осмотров состояния пути, стрелочных переводов, устройств СЦБ. Участвует в проведении технической учебы, в том числе с работниками смежных служб (службы перевозок, пути, локомотивной), по кругу вопросов профиля работы.

Должен знать: Положение о дисциплине работников железнодорожного транспорта Российской Федерации; приказы, распоряжения, указания, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу электромеханика, электромеханика старшего, устройство, принцип действия, технические характеристики и конструктивные особенности приборов и оборудования; правила и порядок испытания устройств и электротехнических измерений; характерные виды повреждений и способы их устранения; организацию и технологию производства электромонтажных работ; порядок составления принципиальных схем по новым образцам устройств и оборудования; основы электротехники, радиотехники, телемеханики; передовой опыт по эксплуатации, ремонту и обслуживанию устройств и оборудования; Правила технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации, Инструкцию по движению поездов и маневровой работе на железных дорогах Российской Федерации, Инструкцию по сигнализации на железных дорогах Российской Федерации по кругу обязанностей; нормы расхода материалов, запасных частей и электроэнергии; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; Положение о рабочем времени и времени отдыха работников железнодорожного транспорта; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.

Требования к квалификации по разрядам оплаты.

8 разряд: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 2 лет при выполнении следующих работ: техническое обслуживание и ремонт ручных телефонных станций, телефонных аппаратов, электромеханических коммутаторов директорской связи. Эксплуатация тяговых подстанций;

9 разряд: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 2 лет при выполнении следующих работ: техническое обслуживание и ремонт устройств электрожезловой системы, аппаратуры уплотнения с частотным разделением каналов, коммутационных станций электромеханических систем телеграфных аппаратов, автоматических устройств по обслуживанию пассажиров, электромеханических систем охранной и пожарной сигнализации, аппаратуры громкоговорящего оповещения, средств радиосвязи, воздушных и кабельных линий связи, работы, выполняемые в ремонтно-технологических участках; ремонт и техническое обслуживание электронно-вычислительных машин, холодильного оборудования и кондиционеров, контрольно-измерительных приборов. Эксплуатация и ремонт машин и механизмов, аккумуляторных батарей, низковольтных электрических установок, сетей и кабельных линий; ревизия и ремонт оборудования тяговых подстанций;

Читайте также:
Внешнее и внутреннее совместительство: сколько ставок можно иметь работнику по ТК РФ

10 разряд: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 6 месяцев или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы электромонтером высшего разряда не менее 2 лет при выполнении следующих работ: техническое обслуживание и ремонт устройств полуавтоматической блокировки, механической централизации стрелок, маршрутно-контрольных устройств, автоматической локомотивной сигнализации; аппаратуры уплотнения с временным разделением каналов, квазиэлектронных и электронных коммутационных станций, автоматических устройств по обслуживанию пассажиров, радиосвязи, терминальных устройств и другого оборудования на базе дискретной и микропроцессорной техники, устройств автоблокировки, диспетчерской централизации, электрической централизации стрелок, механизированных и автоматизированных сортировочных горок, приборов обнаружения нагретых букс в движущихся поездах, пневмапочт, автоматической локомотивной сигнализации и другого оборудования на базе дискретной и микропроцессорной техники. Эксплуатация и ремонт контактной сети и преобразовательных агрегатов тяговых подстанций, высоковольтных линий, питающих устройства автоблокировки, обслуживание автоматизированных подстанций с телеуправлением;

9 — 11 разряды: при выполнении должностных обязанностей старшего электромеханика — высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности электромеханика 8 — 10 разрядов не менее 1 года.

Старший электромеханик тарифицируется на один разряд выше электромехаников, которыми он руководит.

Особенности профессии

Итак, под ответственностью электромехаников – разработка, испытания, эксплуатация, пуско-наладка, ремонт электромеханического оборудования и машин, организация работ по их использованию, контроль за правильностью их функционирования. От труда таких специалистов, во многом, зависит производительность предприятия. Если говорить об основных должностных обязанностях электромеханика более подробно, то они могут сводиться к следующим:

  • проверочные испытания электромеханического оборудования перед его сдачей в эксплуатацию;
  • обнаружение и устранение неисправностей оборудования;
  • организация труда персонала отдела, в котором эксплуатируется подотчетное специалисту электромеханическое оборудование;
  • произведение экономических расчетов, направленных на разработку наиболее выгодного режима эксплуатации электротехники;
  • разработка и переоборудование электромеханических ресурсов предприятия в соответствии с его нуждами;
  • обеспечение соблюдения технологий использования оборудования, обучение персонала его эксплуатации;
  • контроль за экономически оправданным использованием оборудования и ресурсов;
  • создание условий эксплуатации электротехники, отвечающим требованиям трудовой безопасности.

Хотя работа электромеханика преимущественно направлена на взаимодействие с машинами и механизмами, она не исключает и долю общения с другими сотрудниками. Ведь именно такой специалист обучает их правильной работе с тем или иным оборудованием, следит за тем, чтобы оно эксплуатировалось исправно, и первым обращает внимание на любое нарушения требований безопасности.

Должностная инструкция по специальности «Электромеханик»

Должностная инструкция электромеханикаzip

Вы можете скачать должностную инструкцию электромеханика бесплатно. Должностные обязанности электромеханика

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: